ZETO S.A. w Poznaniu wspiera zarządzanie Kapitałem Ludzkim

przez | 30/03/2009

Firma ZETO S.A. w Poznaniu wprowadziła do swojej oferty rozwiązanie wspomagające działania związane z Zarządzaniem Zasobami Ludzkimi. System mHR przygotowany został przez doświadczonego dostawcę oprogramowania – firmę BPSC oraz praktyków zarządzania i HR z firmy konsultingowej Alta. Opracowany system łączy gotowe modele i metody HR z rozwiązaniami informatycznymi. Porządkuje i standaryzuje stosowane procedury opisu struktury organizacyjnej, ułatwia procesy rekrutacji, oceny kompetencji oraz efektów pracy. Usprawnia planowanie oraz realizację rozwoju i szkoleń dla pracowników.

– Pracownicy stanowią jeden z najcenniejszych zasobów organizacji, dlatego optymalne zarządzanie przedsiębiorstwem wymaga wdrażania właściwych metod zarządzania Kapitałem Ludzkim. W dzisiejszych czasach efektywne wykorzystanie stosowanych metod zarządzania wymaga użycia inteligentnych systemów informatycznych – powiedziała Kinga Szewczyk, Kierownik ds. sprzedaży systemu mHR w firmie ZETO S.A. w Poznaniu.

System mHR stanowi uzupełnienie proponowanej przez ZETO S.A. w Poznaniu oferty systemów do zarządzania. mHR przeznaczony jest dla średnich i dużych przedsiębiorstw produkcyjnych, handlowych i usługowych, a także dla organów
i instytucji rządowych i pozarządowych.

Więcej informacji znajduje się na stronie: http://www.zeto.com.pl/strona.php?ids=78&idsz=5&idsp=65